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本报讯3月15日，“春季促就业攻坚行动——长安大学2023届毕业生就业双向选择洽谈会”在北校区朝晖运动场举行。校领导现场看望了用人单位代表，了解新形势下用人单位的招聘需求和对我校人才培养、学科建设、就业服务等方面的意见建议，并与应聘的毕业生亲切交流，询问求职进展。

本次“双选会”共有558家企、事业单位，1200余名用人单位代表参会，其中国有企业320余家，占比超过60%，骨干民营企业150余家，事业单位20余家，世界500强及中国500强企业占比超过50%。用人单位覆盖交通运输业、建筑业、制造业、地质勘探查、科学研究和综合技术服务等14个行业大类，需求专业涵盖公路交通、国土资源、城乡建设、机械制造、经济管理、电子信息、材料科学、人文社科等我校所有专业，累计提供就业岗位2万余个。中国交建、中国建筑、中国中铁、中国铁建、陕西建工等行业单位以及青岛市、厦门市等地市政府组团参会。

为深入推进教育部、陕西省教育厅“春季促就业攻坚行动”，学校紧抓毕业生求职关键期，积极开展各类校园招聘活动。本次“双选会”设置了“访企拓岗”专区，各院（系）主要负责人、领导班子、专业责任教授现场参会，开展访企拓岗促就业专项行动，和用人单位深入交流，拓展岗位资源。同时设置了“签约服务区”，各院（系）学生工作负责人、毕业班辅导员等向用人单位推荐毕业生，现场提供签约咨询、手续办理等服务，促进毕业生现场达成签约。为了满足南校区毕业生的求职需求，学校在会议当天开通地铁站至北校区的“就业直通车”，免费为毕业生提供接送服务。

2022年以来，学校严格落实国家“稳就业”

“保民生”决策部署，进一步夯实就业工作“一把手工程”“全员工程”，不断强化就业市场建设，全力促进毕业生高质量就业。学校领导班子成员和各二级学院积极走访用人单位和校友企业，开展“访企拓岗”行动，有针对性地开拓就业渠道；充分利用校园招聘活动求职成本低、岗位信息可靠、招聘流程便捷等优势，积极统筹资源开展各类线上、线下招聘活动；不断提升就业服务水平，为毕业生求职就业提供全方位暖心服务，疫情期间建设33间“线上面试间”，为毕业生提供网络稳定、环境优良的面试环境，开通南北校区间的“就业直通车”以及“点对点求职”服务，为毕业生求职提供交通便利；依托学科优势和行业特色，不断深化校企合作，联合申报就业协同育人项目，探索新形势下校企人才合作新思路，努力培养输送国家建设和行业发展亟需的优秀专业人才。（招生就业处韩煦）